De regering stimuleert de personele middelen in Papoea en West-Papoea

Human Resources (HR) is de sleutel tot succes bij natievorming. Daarom blijft de regering de kwaliteit van de menselijke hulpbronnen in Papua en West Papua verhogen, zodat de vooruitgang van Papua onmiddellijk kan worden gerealiseerd.

Papoea's zijn Indonesische staatsburgers, daarom hebben ze ook recht op voorzieningen en gelijke verdeling van overheidsprogramma's, inclusief gelijke verdeling van onderwijs. Onderwijs is erg belangrijk omdat het nauw verbonden is met human resources (HR). Als de menselijke hulpbronnen goed zijn, kan een gebied vooruitgaan, omdat hun leven boven de norm is.

De overheid zal de kwaliteit van de menselijke hulpbronnen in Papua verbeteren door middel van beroepsonderwijs. Zonder het formele onderwijs te onderschatten, is beroepsonderwijs inderdaad meer nodig voor de mensen daar. De reden is dat dit type onderwijs zich richt op de praktijk, zodat het niet alleen theorie leert, en mensen die leren het sneller zullen begrijpen.

Een ander voordeel van het beroepsonderwijs is dat je sneller aan een baan komt, omdat tegenwoordig veel bedrijven niet alleen een diploma maar ook vaardigheden nodig hebben. Met de verschillende vaardigheden die zijn geleerd in instellingen voor beroepsonderwijs, zullen de Papoea's vol vertrouwen hun droombaan bereiken.

De minister van Manpower Ida Fauziyah verklaarde dat het ministerie van Manpower HR-competenties in Papua en West Papua ondersteunt. Dit is in overeenstemming met presidentiële instructie nummer 9 van 2020 betreffende de versnelling van de ontwikkeling van gemeenschapswelzijn in Papua en West-Papoea.

Ida Fauziyah vervolgde, haar partij heeft een programma voorbereid om de presidentiële instructie over de ontwikkeling van het welzijn van de gemeenschap in Papua uit te voeren. Er zal een nieuw BLK (Job Employment Center) worden gebouwd om meer mensen op de aarde van Cendrawasih te bereiken. Deze BLK zal een aanvulling vormen op de BLK die eigendom is van de lokale overheid en het ministerie van Manpower (Kemenaker).

De BLK die gebouwd gaat worden is een community BLK en er komen jaarlijks 25 nieuwe gebouwen bij. Het is te hopen dat met het aantal BLK's ook veel Papoea's daar kunnen studeren en nieuwe vaardigheden kunnen opdoen. Bijvoorbeeld naaien, koken, bakken, machines demonteren en andere vaardigheden in de werkplaats, etc.

Het aantal BLK's kan de menselijke hulpbronnen in Papua en West-Papoea een boost geven, omdat de gemeenschap eerst kan kiezen welke vaardigheden ze leren. Zodat latere kennis nuttig zal zijn als kapitaal om een ​​bedrijf te openen. Door zichzelf te registreren, weten ze waar hun passie is en zullen ze niet 'verdwalen', in de zin dat ze gedwongen worden kennis te leren die ze niet leuk vinden.

Ten tweede wordt in BLK kennis aangeleerd met veel oefeningen, bijvoorbeeld voor naailessen, je zult in staat zijn om de stof en de naaimachine direct vast te houden, niet alleen maar stil te staan ​​bij het tekenen van kledingontwerpen en het maken van patronen. Met deze oefening zullen de Papoea's vaardiger zijn, omdat ze veel training hebben gehad voordat ze aan het werk gingen.

Ten derde zijn de vaardigheden die bij de BLK zijn geleerd ook nuttig als bewoners willen solliciteren, bijvoorbeeld na het volgen van naailessen, kunnen ze solliciteren naar werk in een convectiefabriek. Met vaardigheidskapitaal kunnen ze de kost verdienen en een behoorlijke levensstandaard krijgen.

Human resources die door middel van beroepsonderwijs worden gestimuleerd, trekken de aandacht van de overheid. De reden is dat als formeel onderwijs prioriteit krijgt, er beperkingen zijn, bijvoorbeeld in termen van leeftijd. Als je ondertussen naar BLK gaat, kun je je voor maximaal 45 jaar inschrijven, zodat ook jonge moeders (zoals vrouwen in Papua worden genoemd) bij BLK kunnen studeren.

Het bestaan ​​van BLK is erg belangrijk, vooral in Papua en West Papua, omdat deze centra de vaardigheden zullen verbeteren en de menselijke hulpbronnen zullen stimuleren. De gemeenschap zal meer gekwalificeerde vaardigheden hebben en kan worden gebruikt, zowel voor ondernemerschapskapitaal als voor solliciteren.

BRON: https://baliexpress.jawapos.com/kolom/12/01/2022/government-genjot-sdm-di-papua-dan-papua-barat/